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Pôle droit du travail

Un conseil au quotidien pour un management sécurisé :

- Rédaction des contrats et des courriers nécessaires à la vie de l’entreprise (contrats de travail, clauses contractuelles, gestion de l’absentéisme…),
- Assistance, stratégie et formalisation des dossiers de rupture ou pré-rupture (droit disciplinaire, licenciement, rupture conventionnelle, transaction…),
- Aide à la gestion des instances de représentation du personnel (organisation d’élection professionnelle, fonctionnement des instances et soutien stratégique),
- Négociation et rédaction d’accords collectifs (durée du travail, rémunération, GPEC, risques psychosociaux, égalité professionnelle, handicap, diversité, protection sociale…).

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Conseil et contentieux

Encadrer et sécuriser les relations de travail dans l’entreprise !

Une défense adaptée et maîtrisée devant la juridiction prud’homale pour préserver au mieux vos intérêts :

Le Cabinet assure, sur tout le territoire national, l’assistance et la représentation de l’entreprise tant en première instance (Bureau de Conciliation et d’Orientation, Bureau de Jugement, éventuelles audiences de Départissions...) qu’en appel par-devant les Chambres Sociales, et ce, tant pour les litiges individuels que collectifs résultant de l’application du contrat de travail.

La solide expérience des avocats composant le cabinet devant la juridiction prud’homale vous garantit une défense de qualité

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Des experts au service de la réduction de vos coûts AT-MP. Réduisez substentiellement les cotisations AT-MP grâce à l'expertise reconnue du cabinet R&K Avocats.